Уряд затвердив завдання, ключові показники результативності, ефективності та якості службової діяльності державних службовців, які займають посади державних секретарів міністерств, на 2019 рік
Рішення прийняте з метою визначення якості виконання державними секретарями міністерств поставлених завдань, шляхом проведення оцінювання результатів їх діяльності відповідно до Типового порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців.
Кабінет Міністрів України
Розпорядження
від 18 грудня 2018 р.
№ 1031-р
Київ
Про затвердження завдань, ключових показників результативності, ефективності та якості службової діяльності державних службовців, які займають посади державних секретарів міністерств, на 2019 рік
1. Відповідно до пункту 15 Типового порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23 серпня 2017 р. № 640 (Офіційний вісник України, 2017 р., № 70, ст. 2124; 2018 р., № 26, ст. 937), затвердити завдання, ключові показники результативності, ефективності та якості службової діяльності державних службовців, які займають посади державних секретарів міністерств, на 2019 рік, що додаються.
2. Міністерствам забезпечити:
ознайомлення із завданнями, затвердженими пунктом 1 цього розпорядження, державних секретарів міністерств;
зберігання зазначених завдань у службах управління персоналом.
Прем’єр-міністр України В. ГРОЙСМАН
Інд. 81