
Затверджено
постановою Кабінету Міністрів України
від 11 травня 2005 р. № 341
Порядок
підвищення пенсій, призначених відповідно до
Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне
страхування” у зв’язку із зростанням середньої заробітної плати
1. Згідно
з цим Порядком підвищується розмір пенсії, що склався станом
на 31 грудня року, який передує року підвищення пенсій, обчислений відповідно
до статей 27 і 28 або визначений згідно з пунктом 4 Розділу XV “Прикінцеві
положення” Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне
страхування” (далі – Закон).
Відповідно
до частини другої статті 42 Закону підвищення пенсій не проводиться, якщо
коефіцієнт підвищення пенсійних виплат особі у році, що передує року підвищення
пенсій (далі – коефіцієнт підвищення пенсійних виплат у минулому році),
перевищує встановлений Кабінетом Міністрів України на відповідний рік
коефіцієнт, що застосовується для підвищення пенсій
(далі – коефіцієнт, що застосовується для підвищення пенсій у відповідному
році).
Якщо
коефіцієнт підвищення пенсійних виплат у минулому році менший за коефіцієнт, що
застосовується для підвищення пенсій у відповідному році, пенсії підвищуються
на коефіцієнт, визначений згідно з пунктом 3 цього Порядку.
2.
Коефіцієнт підвищення пенсійних виплат у минулому році (КПп)
визначається для кожного пенсіонера окремо за такою формулою:
КПп
= ПВ2 : ПВ1,
де ПВ1 – розмір пенсії, обчислений відповідно до статей
27 і 28 або визначений згідно з пунктом
4 розділу ХV “Прикінцеві положення” Закону з урахуванням підвищення пенсії
згідно з постановою Кабінету Міністрів України
від 20 листопада 2003 р. № 1783 “Про заходи щодо поліпшення пенсійного
забезпечення громадян” (Офіційний вісник України, 2003 р., № 47, ст. 2431;
2004 р., № 10, ст. 616), що склався станом на 1 січня року, який передує року
підвищення пенсії, або на день призначення пенсії у разі, коли її призначено
після 1 січня року, що передує року підвищення пенсії;
ПВ2
– розмір пенсії, обчислений відповідно до статей 27 і 28 або визначений згідно з пунктом 4 розділу ХV “Прикінцеві
положення” Закону з урахуванням підвищення пенсії згідно з постановою Кабінету
Міністрів України
від 20 листопада 2003 р. № 1783, доплати до пенсії, встановленої постановою
Кабінету Міністрів України від 24 липня 2004 р. № 943 “Про додаткові заходи
щодо підвищення рівня пенсійного забезпечення” (Офіційний вісник України, 2004
р., № 30, ст. 2008), та щомісячної державної адресної допомоги до пенсії
(дотації), встановленої згідно з постановою Кабінету Міністрів України
від 18 вересня 2004 р. № 1215 “Про підвищення рівня пенсійного забезпечення”
(Офіційний вісник України, 2004 р., № 38, ст. 2491), що склався станом
на 31 грудня року, який передує року підвищення пенсії.
У разі
коли коефіцієнт підвищення пенсійних виплат у минулому році становив менше 1,
для визначення коефіцієнта підвищення пенсії у зв’язку із зростанням середньої
заробітної плати береться 1.
3.
Коефіцієнт підвищення пенсії у зв’язку із зростанням середньої заробітної плати
(КПзп) визначається за такою формулою:
КПзп
= КП : КПп,
де КП – коефіцієнт, що застосовується для підвищення пенсій у
відповідному році;
КПп
– коефіцієнт підвищення пенсійних виплат у минулому році .
4. Розмір
підвищення пенсії (Рп) визначається за такою формулою:
Рп
= П х КПзп – П,
де П – розмір пенсії, зазначений в абзаці першому пункту 1 цього
Порядку;
КПзп – коефіцієнт підвищення пенсії у зв’язку із
зростанням середньої заробітної плати, визначений згідно з пунктом 3 цього
Порядку.
5. До
підвищеного розміру пенсії додаються суми індексації пенсії, що склались
відповідно до законодавства про індексацію грошових доходів населення станом на
28 лютого року, у якому проводиться підвищення пенсії згідно з цим Порядком.
6.
Цифрові значення, одержані в результаті розрахунків згідно з пунктами 2 і 3
цього Порядку, заокруглюються до п’ятого знака після коми.
__________________________
Файли що додаються:
ПОРЯДОК підвищення пенсій, призначених відповідно до Закону України "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" у зв'язку із зростанням середньої заробітної плати